Philippe DUHAMEL et Christophe GROSHENRY se sont invités à un point de situation TDMS entre la Direction des Relations Sociales / Direction des Ressources Humaines et les Représentants du Personnel des Organisations Syndicales Représentatives TDMS
Ils ont donné leur vision « opérationnelle » de la période que nous vivons actuellement, avec en particulier :
- le retour positif de nos clients et ministères de tutelle sur la présence de Thales, et de TDMS en particulier, en soutien aux Forces armées et aux opérationnels,
- la situation de crise durablement installée (pour plusieurs mois) pendant laquelle l’entreprise doit « tout mettre en œuvre pour assurer le chiffre d’affaires et la trésorerie »,
- l’organisation du travail :
l’organisation en semaine paire et impaire n’est pas la plus optimale !
une nouvelle organisation sera présentée en CSE Central, le 29/04/2020.
La CFE-CGC a de nouveau posé des questions sur le port généralisé du masque.
Mr DUHAMEL a conclu par une vision positive pour l’activité de
TDMS et de fait pour l’emploi !
« L’objectif est de retrouver les 100% de productivité opérante.
C’est le boulot qui va motiver les troupes ; il y a du boulot pour tous,
nous ne sommes pas en sous-charge.
Pour signe, on va continuer à recruter, principalement en Intra-groupe».
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