Ordre
du jour :
Consultation du CSE de l’établissement de Brest sur les
modalités de recours au dispositif d’activité partielle dans le contexte
du covid-19
Ce
CSE faisait suite à celui du 9 & 15 avril 2020.
Dans un objectif de garantir
la pérennité de l’emploi des salariés, nous avions demandé en local et en
central (CSE-C) de mettre en place une commission locale de suivi des
salariés qui seront dans cette situation de chômage partiel et de
l’évolution des différentes situations des personnels de Brest.
La CFE-CGC en avait fait un
préalable à cette consultation pour pouvoir se prononcer FAVORABLEMENT à cette mesure.
La
Direction a accepté cette disposition proposée par CFE-CGC.
La
Direction a également accepté de supprimer l’obligation de prise des Jours
de récupérations de la Convention Chantier (demande en local et central
CFE-CGC).
Dans ce contexte, et malgré
nos réserves explicitées dans le Flash d’hier et renouvelées en préambule au
vote, la CFE-CGC a voté de manière responsable, POUR cette possibilité
d’activité partielle, afin de garantir au mieux l’intérêt de nos emplois et des
salariés.
Le + CFE-CGC :
La mise en place d’une activité partielle doit se faire en
respectant des règles de transparence, d’égalité de traitement et d’équité,
l’employeur devant être en mesure de justifier sa décision.
A ce stade, nous pensons que ces conditions et obligations ne
sont pas totalement réunies.
Aussi nous insistons pour que soient fournis des éléments précis
et objectifs à chaque salarié sur les raisons de son passage en activité
partielle.
Nous nous emploierons à ce que la transparence et l’équité
soient prioritaires sur ce volet des mesures COVID-19, contrairement à ce que
nous avons constaté jusqu’à présent grâce à vos nombreux témoignages.
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